BTS DATR - Développement, Animation des Territoires - Par apprentissage
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  4. BTS DATR par apprentissage
  • Financement de la formation à la charge de l’employeur par le biais de la taxe d’apprentissage
  • Rémunération en fonction de l’âge et de l’année du diplôme
  • Aide de l’état au passage du permis pour les apprentis à partir de 18 ans
Présentation

Objectifs :

– Concevoir et conduire des projets en territoire rural (à caractère social, économique, touristique, culturel ou environnemental)

– S’insérer professionnellement au sein de collectivités territoriales, d’associations, d’entreprises, d’organismes, de groupements d’employeurs…

– Développer des compétences professionnelles dans la conduite et la mise en place de projets

La conduite de projets au cœur de la formation :

– Diagnostic de territoire

– Action de communication, d’animation et de négociation

– Utilisation des outils informatiques et multimédia

– Travail en équipe

– Gestion de structures de services

Conditions d’admission :

– Etre âgé de moins de 30 ans

– Etre titulaire d’un Bac Général ou Technologique STAV, d’un Bac Pro SAPAT, AEPA, TCVA, étudiant en réorientation

– Avoir trouvé une structure d’accueil (accompagnement possible à la recherche d’un maître d’apprentissage)

– Satisfaire aux entretiens de positionnement et de motivation

Déroulement de la formation :

– 3290 heures de formation sur 2 ans :

  • 40 semaines en centre de formation (21 semaines la première année/19 semaines la deuxième année)
  • 54 semaines en entreprise (26 semaines la première année/ 28 semaines la deuxième année)
  • 5 semaines de congés par an

Poursuite d’études :

  • Concours de la fonction publique territoriale
  • Licences professionnelles ou générales
  • Certificat de spécialisation dans l’accueil, l’animation, le tourisme…
  • Passerelle possible entre le BTS DATR et DEJEPS (projets territoires ruraux

Emplois visés par le diplôme :

– Animateur/trice du développement territorial, de patrimoine, socio-éducatif

– Chargé(e) de développement local, de promotion touristique

– Conseiller(e) en développement local

– Agent d’accueil touristique

– Assistant(e) de communication

– Gestionnaire de structures de services (association, syndicat, commune, organisme)

– Chargé(e) d’insertion professionnelle

– Chargé(e) de mission